篇一：对于县区政府安全生产事故检查报告(检讨)
安全事故检讨报告 6 篇 安全事故检讨书
安全事故检讨报告 6 篇 安全事故检讨书 安全事故检讨报告 6 篇 安全事故检 讨书
企业安全事故管理,是企业管理的一项十分重要而突出的发生安全事故需要做 一份深刻的检讨报告。我为大家精心整理了安全事故检讨报告，希望能给你带来帮 助!
安全事故检讨报告 1 大家好: 1 26 李村及 1 30 五阳临近年未的两起事故，给我们安全生产带来了很大压力。我项目部及时 将事故案例及潞安集团一号令精神传达到每一个职工，并召开会议深刻分析事故经 过，认真吸取事故教训，做到安全警钟长鸣。
面对这起事故我们心情非常沉痛，每一起事故给了我们沉痛的教训和慎重警 示，充分证明我们在安全工作上还没有做到位。
在这些事故中的一个共性是自身 的安全意识差，安全确认不到位，无视安全，忽视了安全第一的理念。要充分认识 到，安全工作是要在工作中和工作效率一样真抓实干，不能只停留在形式上，但如 何把安全工作落到实处，达到真抓实干的效果，是工作的重点，一方面我们要通过 帮教和学习，另一方面也要依靠科学的管理和监督，要营造一个良好的安全氛围， 这样安全因素很难成长。
事故的发生也许是是因为一时疏忽、只是一不留神，然而，就是这么一次小小 的疏忽，给他的人身安全造成了伤害。
事故既然已经发生，我们今后应该如何应对，这是摆在我们面前的一道难题， 在今后的工作中应该深刻吸取事故教训，把压力转变为工作的动力。
1、统一思想认识，坚持 安全第一 思想不动摇，在安全与生产中处理好两者 的关系，两者相辅相成缺一不可，要强调安全，突出安全，把安全放在一切工作的 首位。
2、充分发挥培训机构作用，加大培训力度，对于我队工种岗位多的情况，进 行分工种培训，对新来职工要实行以师带徒，做好传帮带的作用，提高职工的操作 技能。
3、做好各种隐患的排查工作，防患于未然，严把现场质量关，排查隐患要细 致，决不能放过任何一个细小的问题，处理隐患要果断彻底，决不能让机器设备带 病运转。
4、逐步建立健全和完善生产管理制度、岗位责任制和操作规程，严格执行各 项规章制度，建立岗位作业标准化体系，在工作中干标准活，规范自己的操作行 为，才能使自己的安全得到保证。
5、加强跟班、带班质量，加大隐患自查自纠力度。每班组织当班职工开好班 前会，安排好生产任务，安全注意事项，班后认真总结分析当班工作中存在的不足 和差距，加以改进和完善。
6、 坚持开好每班班前会，了解井下现场生产情况，做好现场交接班工作，确 认工作周围危险源、对设备巡查到位，及时发现安全隐患并组织当班队干或副队 长，把隐患消除在萌芽状态。做到不安全不生产。
7、经常学习、反思相关事故案例，增强全队职工的事故防范意识，提高安全 隐患防范素质和自我保护意识，注意各类危险源的识别，早发现，早排除，做到预 防为主。
8、真正把这次事故教训触及每个干部职工的思想深处，把安全文化理念真正 树立起来，使职工从行为动态上做到规范达标，不违章操作，才能使职工的安全生 产得到保证。
检讨人: XXX XX 年 X 月 X 日 安全事故检讨报告 2 尊敬的领导、各位同事: 在 6 月 6 日发生了严重的人员工伤事故，给我工作敲响了安全管理的警钟!这 件事故的发生，给公司正常的生产秩序造成了严重影响!反思事故，让我深深的感 受到在我的安全管理工作上出现了漏洞，我悔恨交加，愧疚万分!现向领导和各位 同事做出深刻检查: 一、愧对领导的信任 这次事故的发生让我愧疚万分。由于我的工作失职，辜负了领导的信任。扪心 自问，确实是由于我的工作没做到位才造成了本次事故的发生。对于这次事故，事 后我感到非常后怕，自己感到深深地自责，没有为员工的生命安全负起责任。
带队以来，关于安全问题，每次开队伍座谈会都会反复强调，但在操作技能方 面总认为他们经验丰富，技术过硬，忽视了对这些人员是否符合岗位要求的现场跟 踪和考核，没有及时准确的把握他们的操作技能水平，有针对性的教育培训不到位; 对于安全风险提醒不够，关注不够，掌握不够。对一些不符合安全规范的行为，总 是体谅多，纠正少，缺乏敢于较真碰硬的狠劲。致使现场安全管理存在很多漏洞， 导致了这次事故的发生。
尽管我知道安全工作的重要性，也明白事故的后果和危害，却没引起充分的重 视。对于带队工作中的安全麻痹大意，流于表面，不能及时的发现问题;对于发现
的一些似乎无关紧要的不正常情况时，存在侥幸和姑息的错误思想认识。因此对一 些隐患，尤其是细微隐患，没有以最快的速度在事态恶化前提前做好整改，没有真 正将所有事故隐患消灭在萌芽状态。
面对这次事故的教训，我充分认识到忽视安全工作是导致事故的必然结果!安 全是工作的生命线，不能有一丝一毫的疏忽、大意、懈怠;
面对这次事故的 回忆，我充分认识到规章制度完善、管理严格、责任落实是防止事故的重要手 段;及时排除隐患、制定整改措施是防止事故的根本方法;加强对员工安全教育，提 高员工安全意识，是防止事故的得力措施;面对这次的代价，我充分认识到安全的 重要性，这次教训犹如当头棒，使我猛醒! 这次事故， 我感到很愧疚。对不起领导对我的信任，愧对领导的关心。我应 该深刻地反省，真诚地接受批评。对于这一切我还将进一步深入总结，深刻反省， 工作必须认认真真，一丝而不苟! 二、愧对员工们的期待 作为带队负责人，我是抓安全生产工作的决定因素，我的作用发挥如何，直接 关系到队伍的安全稳定。员工们听从我的指挥，是对我的绝对信任和绝对支持，我 和他们的关系，既是领导者与被领导者的关系，更多的是兄弟般的情谊。可就是在 这种绝对信任和满怀期待的情况下，出现了这次事故。深纠这次事故的根本原因， 说到底是我的思想认识不够。
近期，，没有把安全工作放在同等重要的位置去对待。忽视了对常态化安全工 作的把控，抓安全工作不扎实、工作重心出现偏差。正因为我对安全认识上的不到 位，对所暴露出的隐患和问题不能及时发现并解决，导致一些隐患未得到彻底消除 和有效预防。现场上的一些隐患问题都没有查看出来，没有及时去整改。我没能做 好安全工作，辜负了领导和员工的信任，我向领导和员工道歉。
篇二：对于县区政府安全生产事故检查报告(检讨)
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安全事故检讨书范文 3 篇
安全事故检讨书范文 3 篇 安全事故检讨书范文一：
尊敬的领导、各位同事：
xxxxxxxxxx 在 6 月 6 日发生了严重的人员工伤事故，给我 xxxx 工作敲响了安全管理的警钟!这件事故的发生，给公司正常的生产秩序 造成了严重影响!反思事故，让我深深的感受到在我的安全管理工作上 出现了漏洞，我悔恨交加，愧疚万分!现向领导和各位同事做出深刻检 查：
一、愧对领导的信任 这次事故的发生让我愧疚万分。由于我的工作失职，辜负了领导 的信任。扪心自问，确实是由于我的工作没做到位才造成了本次事故 的发生。对于这次事故，事后我感到非常后怕，自己感到深深地自 责，没有为员工的生命安全负起责任。
带队以来，关于安全问题，每次开队伍座谈会都会反复强调，但 在操作技能方面总认为他们经验丰富，技术过硬，忽视了对这些人员 是否符合岗位要求的现场跟踪和考核，没有及时准确的把握他们的操 作技能水平，有针对性的教育培训不到位;对于安全风险提醒不够，关 注不够，掌握不够。对一些不符合安全规范的行为，总是体谅多，纠 正少，缺乏敢于较真碰硬的狠劲。致使现场安全管理存在很多漏洞， 导致了这次事故的发生。
尽管我知道安全工作的重要性，也明白事故的后果和危害，却没 引起充分的重视。对于带队工作中的安全麻痹大意，流于表面，不能
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及时的发现问题;对于发现的一些似乎无关紧要的不正常情况时，存在 侥幸和姑息的错误思想认识。因此对一些隐患，尤其是细微隐患，没 有以最快的速度在事态恶化前提前做好整改，没有真正将所有事故隐 患消灭在萌芽状态。
面对这次事故的教训，我充分认识到忽视安全工作是导致事故的 必然结果!安全是工作的生命线，不能有一丝一毫的疏忽、大意、懈怠; 面对这次事故的回忆，我充分认识到规章制度完善、管理严格、责任 落实是防止事故的重要手段;及时排除隐患、制定整改措施是防止事故 的根本方法;加强对员工安全教育，提高员工安全意识，是防止事故的 得力措施;面对这次的代价，我充分认识到安全的重要性，这次教训犹 如当头棒，使我猛醒!
这次事故, 我感到很愧疚。对不起领导对我的信任，愧对领导的 关心。我应该深刻地反省，真诚地接受批评。对于这一切我还将进一 步深入总结，深刻反省，工作必须认认真真，一丝而不苟!
二、愧对员工们的期待 作为带队负责人，我是抓安全生产工作的决定因素,我的作用发挥 如何,直接关系到队伍的安全稳定。员工们听从我的指挥，是对我的绝 对信任和绝对支持，我和他们的关系，既是领导者与被领导者的关 系，更多的是兄弟般的情谊。可就是在这种绝对信任和满怀期待的情 况下，出现了这次事故。深纠这次事故的根本原因，说到底是我的思 想认识不够。
近期，，没有把安全工作放在同等重要的位置去对待。忽视了对 常态化安全工作的把控，抓安全工作不扎实、工作重心出现偏差。正 因为我对安全认识上的不到位，对所暴露出的隐患和问题不能及时发
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现并解决，导致一些隐患未得到彻底消除和有效预防。现场上的一些 隐患问题都没有查看出来，没有及时去整改。我没能做好安全工作， 辜负了领导和员工的信任，我向领导和员工道歉。
三、整改措施及方法 经过深刻反思，针对存在的问题，我将从思想、管理和作风三个 方面采取措施，强化整改：
一是提高自身的思想认识，强化安全教育。坚持亲自上手主动抓 落实，按照公司的要求，全面推进业务技能培训、应急演练等安全教 育，及时对施工现现场中影响安全的突出问题进行分析，并进行解 决。引领员工把安全教育融入到日常的思想中，落实在工作岗位上。
同时，从提高现场员工的素质着眼，利用理论学习等时机，对员工们 进行针对性、系统性培训，首先要将 安全就是生命 的根本理念真正 让大家共知、共享，要使我们每个员工牢固树立 安全第一 的意识， 做到时刻如履薄冰、时刻如临深渊。还要真正将我们公司的安全文化 理念渗透到每一名员工的思想、意识、行为上;真正做到本质安全，不 能麻痹大意凭侥幸。
总之，我们今后的工作再不能出事故，也出不起事故，我们要改 变传统思维，做到安全工作精细求细。事故残酷，一旦发生就不可原 谅、不可挽回。我们要在强化安全意识教育上做到：
预测、预知、预警、预报、预防 。二是抓好 举一反三 反思活 动。要把安全反思活动作为一项经常性工作来抓，从硬件、软件上对 日常安全工作的认识、管理、工作作风等方面存在的 问题进行反思。
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1.在工作中牢固树立 带着问题去现场、分析问题在现场 的意 识，着力提高自身解决问题在现场的能力。
在工作中要坚持从严管理，严格按章办事，提高工作标准和质 量，着力解决 现场考核不力 的问题。
3.要实施技术攻关、问题攻关，对总结、反思中查出来的问题进 行整理，定期进行复查，督促检查整改效果，及时消除安全隐患，确 保安全工作。
4.要真正认识到安全管理的严肃性、严厉性，认识到安全工作一 票否决、否决一切的极端重要性。只有切实反思了才会真正重视起 来，才会将安全真正放到生命至上的高度去研究、去管理、去落实， 去全面履职履责。
三是转变工作作风。把转变作风，提高能力，强化责任作为重 点，不断加强自身作风建设。
1.要时刻保持 居安思危、心系安全 的意识，深入现场，把工作 重心放在一线管理上，把精力放在施工现场的发现问题、研究问题、 解决问题上。
切实做好各种隐患的排查，防患于未然。要把无事当有事，要有 细之又细、慎之又慎 的心，采取细致、全面的方法、手段，对发现的 问题 零容忍 ，及时解决、彻底解决。
3.力戒好人主义，不走形式，随时对现场的实际情况作深入的分 析，找出工作中的短板，制定出解决问题的办法和预防问题的措施， 踏踏实实地把工作做好。
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4.牢固树立 严是爱、松是害 的安全思想观念，安全事关公司 发 展兴衰、人命关天 的头等大事，出了事、事故绝不隐瞒，必须及时、 客观、负责任地果断处理，对事不对人， 处理一人、教育大家 。
我深知，任何检讨也代替不了发生事故，给受伤员工带来的巨大 疼痛和身心痛苦，给公司带来的重大损失;任何忏悔在事故教训面前都 显得格外的无力与苍白。在此，我真诚接受公司对我的严肃批评和处 罚，愿意以我为反面教材，以此为鉴，远离事故，警示他人!
检讨人：
安全事故检讨书范文二：
事故经过：
20xx 年 8 月 18 日上午在中石油安徽销售分公司蚌埠分公司顾桥 加油站站房形象改造施工中，泥工班组工人在对便利店热饮区艺术砖 墙墙体强电线槽开凿施工时，由于施工方法操作不当，导致墙体最上 边高越 70 公分的砖混墙体受力不均倒塌，压正施工的工人身上，事故 发生后，施工队长立即拨通当地医院 120 急救电话，并通知公司主管 领导，随即工人被送到凤台县人民医院进行救治，后经医生诊断，该 事故造成工人身体局部皮肤挫伤，肾脏脾脏微量出血， 事故原因分析：
1、事故发生后，我司专门成立事故调查小组，经现场勘察推断， 砖墙受力不均局部倒塌，是本次事故发生的直接原因。
2、施工过程中， 工人的粗心大意，对该施工项目的风险性考虑 不周，也是造成施工的重要原因。
3、在施工前虽然对伤者进行了安全教育和安全技术交底，但针对 性方面有所欠缺，也是本次事故发生的另一原因。
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事故预防 措施：
1、事故发生后，公司成立了事故调查及处理小组，首先针对本次 事故组织公司的项目经理、安全员及施工队长在现场召开安全专题会 议，并针对项目的具体情况，提出有针对性的预防及整改措施，预防 类似事故的发生。
2、经公司研究决定对事故项目项目部停工整顿 1 天，并针对改建 工程的实际情况，改组施工班组成员，提高项目施工安全系数。
3、事故项目项目部对所有的工人再次进行了有针对性的安全教 育，并针对各工种的实际情况进行了详细的安全技术交底。
事故责任分析：
1、据初步推断，伤者不按照施工组组要求就行施工，盲干蛮干， 导致事故的发生，是本次事故发生的主要原因，应承担本事故的主要 责任。
2、项目在过程管理中，虽然施工前对伤者进行了安全教育和安全 技术交底，但在具体施工过程中没有进行有效监督，是本次事故发生 的另一重要原因，现场项目负责人负主要管理责任。
事故反思：
如何加强工人的安全教育，提高工人的安全防范意识是搞好安全 工作的一个重要保证，是项目施工中，不能仅仅为了抓质量抢进度而 忽略了安全施工的重要性，如果在施工中连最起码的现场安全施工、 文明施工都保证不了的话，施工质量和进度又从何谈起呢。工人应该 在施工后前得到全面的安全培训后才能上岗作业，但是建筑行业工人 流动的无序在目前是个不争的事实，安全教育只是起到最基本的预防
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作用，在具体项目施工过程中，如何让工人自身提高安全意识，并加 以有效的监督，是我们应该急需解决的问题。
检讨人：
安全事故检讨书范文三：
尊敬的矿领导：
关于近期我队发生的工伤事故，给我矿来了严重的后，面对这起 事故我心情非常沉痛，这次事故给了我沉痛的教训和慎重的警示，充 分证明我在安全工作上还没有做到位。在这次事故的发生一个主要 原，是本人的工作没有跟上领导的安全理念，没有把领导的安全措施 落到实处，始之我队没有营造一个良好的安全氛围，事故的发生也就 不是因为一时疏忽、一不留神，是在这样不安全环境下，才导致了今 天的结果。
事故既已发生，今后应该如何应对，严格杜绝各类事故的发生， 扭转我队不好的安全氛围，不让我们矿工的血白流，这是摆在我队面 前必须马上解决的一道难题，真正将我矿的安全文化理念渗透到每一 名员工的思想、意识，行为上去;真正做到本质安全，本人决心在今后 的工作中应该深刻吸取事故教训，把压力转变为工作的动力，做到以 下几点：
1、统一思想认识，坚持 安全第一 思想不动摇，在安全与生产中 处理好两者的关系，两者相辅相成缺一不可，要强调安全，突出安 全，把安全放在一切工作的首位，唤起我们每名员工 违章就是事故、 事故意味死亡 的意识，做到干一辈子煤矿、谨慎一辈子。
2、充分发挥班前会的作用，加大教育，培训力度，对于我队各种 岗位，进行分工种培训，对新来职工要实行以师带徒，做好传帮带的
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作用，提高职工的操作技能。加大对新工人、老工人和骨干员工的培 训力度。这些员工安全意识和安全操作技能低，存在冒险主义;老工人 凭着老经验、老习惯违章作业根深蒂固;而有些骨干既起到了积极作 用，同进也经常性的违章，破坏安全环境。
3、做好各种隐患的排查工作，防患于未然，严把现场质量关，排 查隐患要细致，决不能放过任何一个细小的问题，处理隐患要果断彻 底，决不能让机器设备带病运转。建立健全和完善区队生产管理制 度、岗位责任制和操作规程，严格执行各项规章制度，在工作中干标 准活，规范自己的操作行为，才能使大家的安全得到保证。
4 加强对班组长的培训和教育，班组长与现场工作结合最紧密， 班组长履职能力很大程度就是一个区队履职程度的体现，抓好了班组 长这一层面就抓住了现场、抓住了管理、抓住了规范。对班组长要加 强培养，要有工作标准、要有培养标准，要使班组长层面与我们的管 理顺势并道，形成认同，并通过班组长将我们的管理有效的辐射放大
5、加强跟班、带班质量，加大隐患自查自纠力度。每班组织当班 职工开好班前会，安排好生产任务，安全注意事项，班后认真总结分 析当班工作中存在的不足和差距，加以改进和完善。
6、 坚持开好每班班前会，了解井下现场生产情况，做好现场交 接班工作，确认工作周围危险源、对设备巡查到位，及时发现安全隐 患并组织当班队干或副队长，把隐患消除在萌芽状态。做到不安全不 生产。
7、经常学习、反思相关事故案例，增强全队职工的事故防范意 识，提高安全隐患防范素质和自我保护意识，注意各类危险源的识 别，早发现，早排除，做到预防为主。
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9、真正把这次事故教训触及每个干部职工的思想深处，把安全文 化理念真正树立起来，使职工从行为动态上做到规范达标，不违章操 作，才能使职工的安全生产得到保证。
总之，要用血的教训唤起每名员工保护生命、珍惜健康的意识， 教育每名员工不能违章，不能图侥幸、怕麻烦，要按照标准、按照规 范，实实在在地抓好自己的安全，形成大家的广泛认同，做到全员共 知共享.使大家切实认识到，抓安全是为了自己，是为了自己家庭幸 福，促使全员发自内心地提升自我保护意识。做到警钟常鸣，警示高 悬，围绕在我矿领导的安全管理理念下，做到认知高、工作细、落实 严，不断推进矿井的安全生产蓬勃发展。
检讨人：
附送：
安全事故调查报告范文 3 篇
安全事故调查报告范文 3 篇 安全事故调查报告范文一：
一、 工程名称：
庆阳银陇嘉苑商住小区 二、 施工单位：
浙江中仑建设有限公司 三、 事故过程：
201X 年 3 月 29 日上午 9 时 20 分，庆阳银陇嘉苑商住小区工地 11#楼第 7 层电焊作业人员在进行电渣压力焊时，造成焊渣外溅，落至
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第二层西南角外架，引起外架隔离防护板燃烧，造成两片毛竹片、一 张安全网烧毁。
事故发生后，项目部管理人员在叶经理组织带领下，第一时 间赶 往事故现场，使用干粉灭火器、消防水等成功将火扑灭，消 除隐患。
四、 事故类别及性质：
根据现场勘查和取证，认定是一起一般火灾安全责任事故。
五、 事故发生原因：
根据现场分析，以及当天作业内容推断，是电渣压力焊作业 焊渣 外溅引起起火为直接原因。压力焊作业人员在临边作业时未设置防护 板防止焊渣掉落，防护措施不到位。其次由于当时风力较大是起火的 间接原因。
六、 对事故相关责任人的处理：
1、对电焊作业人员加强安全教育，提高安全意识，使其严格遵守 施工现场安全规章制度和技术交底，按照正确的安全操作规程进行施 工作业。
2、对压力焊班组给予经济处罚 800 元人民币。
七、 今后的防范和整改措施 1、加强工人岗前安全教育，特别是特种作业人员必须持证上岗。
2,、在进行下一步作业前，先有针对性的对其作业人员进行现场 安全技术交底。
3、加强现场安全巡查及监督力度，严禁存在隐患作业。
安全事故调查报告范文二：
xx 单位 x 月 x 日 xx 事故调查报告
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x 年 x 月 x 日 x 时 x 分，位于 xx 市 xx 路 xx 号的 xx 单位发生一 起起重伤害事故，造成 x 人死亡，直接经济损失 xx 万元。
事故发生后，根据《生产安全事故报告和调查处理条例》相关规 定，经 xx 市政府同意，成立了由 xx 市安全监管局、监察局、公安 局、总工会及 xx 部门组成的事故调查组，对该起事故进行调查。事故 调查组通过现场勘查、专家鉴定和多方取证，查清了事故发生的经 过、原因和性质。
一、事故基本情况 此部分内容是事故调查中管理责任认定的事实依据，包括以下几 方面内容：
1.事故发生单位及相关责任单位的基本情况; 单位及相关人员资质情况; 3.事故点事发前的不安全状况; 4.单位安全管理情况; 5.所在地政府及相关负有职责的部门的安全监管情况。
二、事故发生经过及救援情况 1.事故发生经过 客观地描述事故发生、抢救直至救出最后一名遇难者为止的整个 过程。
重点描述事故演变过程中事故触发、发展、扩大的状态; 场所、设施、设备、装置的变化状态;人的违章违规行为。
应急救援情况 简单介绍事故应急救援情况，如有必要也可简单介绍善后处理情 况。
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三、事故造成的人员伤亡和直接经济损失 1.伤亡人员情况 事故直接经济损失 四、事故发生原因和事故性质 1.事故发生的原因 直接原因 主要从现场勘察和事故经过中概括出物的不安全状态和人的不安 全行为。
间接原因 主要从报告的第一部分 基本情况 中概括出事故单位安全管理及 部门监管方面存在的缺陷。
事故性质 主要认定事故是责任事故还是非责任事故。
五、对有关责任人员和单位的处理建议 1.建议移送司法机关处理的责任人员; 建议给予党纪和行政处分的责任人员; 3.建议给予行政处罚的责任单位和责任人员; 4.建议依企业内部规章制度处理的责任人员。
责任人员的责任认定按下列模式表述：
姓名、政治面貌、现任职务、分管业务、任职时间、违法违规事 实、负何种责任、根据何规定、建议给予何种处分。
责任单位的责任认定按下列模式表述：
单位、违法违规事实、违反何规定、建议给予行政处罚。
六、整改防范措施建议
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要针对事故发生的原因，提出具有针对性、切实可行的防止类似 事故发生的措施。应从管理、装备和人员培训等方面提出防范措施。
七、附件 1.调查组的组建 包括两项内容：
调查组组建文件;调查组人员名单，表格名为 事故调查组人员名 单 ，内容包括人员姓名、工作单位、职务、调查组内职务、签名。
事故现场示意图 图形用 A4 纸按比例绘制，具体比例根据实际情况掌握。图中要反 映事故现场设备、设施、装置的布置、事故地点名称、位置、伤亡人 员位置及倒向、有关设备、设施事故前后位置等。同时须标明图题、 指向标、比例尺、图例和落款等要素。
3.事故直接经济损失明细 4.事故伤亡人员情况 建议以表格形式列出事故伤亡人员情况，表名为 xx 事故伤亡人 员名单 。内容包括伤亡人员姓名、籍贯、年龄、工种、培训情况和伤 害程度等。
安全事故调查报告范文三：
生产安全事故调查报告内容 201X 年 7 月 11 日，九州建筑公司第一项目部在建设过程中，因 上架工人违规操作造成 1 人受伤。由公司人事部组织专人对事故进行 调查，现将调查情况报告如下：
一、事故发生单位概况
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事故发生单位是九州建筑公司，位于南京市鼓楼区徐州路，是私 有制生产经营形式，规模 150 到 200 人。
二、事故发生经过 201X 年 7 月 11 日下午 4：
50，第一项目部工人在地下室一层北区作业，因作业需要，在移 动脚手架的过程中，因工人违规操作且脚手架下部建渣堆积，造成脚 手架重心不稳，发生脚手架倒塌事故，致使工人李大三手臂挫伤。
三、事故的应急救援和善后处理 1、事故发生后，第一项目部门经理第一时间赶到现场，并将受伤 工人送至医院急救，同时对事故发生经过进行了解，并及时向公司领 导、人事部进行报告，并等待进一步的指示。
2、善后处理。事故发生后，由公司领导主持召开公司内部所有在 建项目安全协调会，对受伤工人安置工作进行落实。对今后在建项目 安全管理工作进行如下安排：
在建项目每周必须进行至少一次班前教育，加强工人安全意识。
在建项目至少配备一名安全员进行现场巡视。
工人进行有较大危险源的施工作业时，必须有专人进行旁站安全 管理。
各在建项目需进一步加强奖惩制度的管理力度。
对发生事故的项目，项目经理必须做出书面检讨。
四、事故伤亡人数及初步估计的直接经济损失 该事故中一个工人李大三手臂挫伤，并没有人员的死亡。
初步估计这次的事故的直接经济损失为 3000 元.。
五、事故发生的原因
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1、事故的直接原因：
工人违规操作，未按照安全操作规程进行作业，工人安全意识较 薄弱。
2、事故的间接原因：
现场管理人员监管力度较弱，工人安全教育不到位，无现场专职 安全监管人员。
六、事故的性质 经公司人事部调查及分析认定，该是事故是违规操作、管理不善 造成的安全责任事故。
七、事故责任划分 1、事故直接责任人 李大三及其配合工友 李大三及其配合工友在移动脚手架作业时，违反安全操作规程， 不按要求移动脚手架，是发生事故的直接原因，应承担事故发生的直 接责任。
2、事故主要责任人 公司现场负责人 公司现场负责人，没有履行好在建项目安全管理职责，进行安全 教育，加强工人安全意识，造成人员受伤，属失职。公司现场负责人 应承担事故的主要责任。
八、整改措施 该事故发生后，公司内部高度重视，举一反 三，认真汲取事故教训，在公司所有在建工程安全生产进行专项 整治，做到防微杜渐，以避免类似事故再次发生。
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篇三：对于县区政府安全生产事故检查报告(检讨)
安全事故自我检讨报告
因为没有营造一个良好的安全氛围,事故的发生也就不是因为一时疏忽、一不留神,是在这样不安全环境下,才导致了今天的结果。那么你知道安全事故自我检讨报告怎么写的吗?下面是我为你整理的安全事故自我检讨报告,希望对你有用!
安全事故自我检讨报告篇1
各建筑业企业、建设(房地产)单位、监理公司、区质监站(安监站)、区建管处、有关单位:
20xx年1月20日宁波龙湖滟澜海岸工地发生一起物体打击事件,造成一人死亡,经事故调查组调查分析,这是一起责任事故。近日,区政府已批复了事故调查报告,为认真吸取事故教训,切实落实安全生产责任,加强安全生产监督管理,及时消除安全隐患,有效防范和遏制生产安全事故的发生,现将事故调查处理结果通报如下:
一、事故基本情况
20xx年1月20日下午约14时45分,由江苏顺通建设集团有限公司在宁波龙湖滟澜海岸二期2号地块I标段50号楼19层进行承重支模架拆卸作业时,木工班一小工将钢管搬运至19层的卸料平台时,由于卸料平台防护不严,操作不当,造成一根钢管从卸料平台孔洞坠落,砸中一名在地面整理脚手片的勤杂工,造成头部受伤致死。
二、事故原因
根据事故调查报告,本起事故的直接原因是卸料平台底板松动,形成孔洞,造成隐患,木工在搬运钢管至卸料平台时,堆放不当,导致钢管从卸料平台的孔洞处坠落,砸中受害者头部,受伤致死。
事故的间接原因是江苏顺通建设有限公司安全生产责任制度不到位,对模板拆除工程安全管理混乱,管理规章制度执行不力,安全教育培训不到位,安全技术交底不到位,施工方案不完善,安全技术措施缺乏,无针对性,拆除、吊装作业过程中未设置警戒线,未指派安全管理人员进行现场监督,现场安全管理不落实,对施工现场存在的隐患排查不到位,未及时发现和排查存在的隐患。监理公司管理不到位,未及时督促施工单位消除现场存在的安全隐患。
三、事故处理意见
为认真贯彻落实《建筑法》、《安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》、《关于进一步加强区外建筑业企业承接业务登记备案管理的通知》(仑建〔20xx〕64号)和《关于加强区外监理企业进区承接业务登记备案管理的通知》(仑建〔20xx〕59号)等有关法律法规和文件的规定,根据事故调查报告的处理建议,对本起事故的责任单位和责任人依法予以处理,现将有关处理决定通报如下:
1.收回江苏顺通建设有限公司《建筑业企业进区承接业务
登记备案证》,且两年内不得重新登记。并建议上级建设行政主管部门暂扣安全生产许可证。
2.江苏顺通建设有限公司项目经理赵鸿雁,建议上级建设行政主管部门吊销《项目负责人安全生产考核合格证书》。
3.收回浙江工程咨询有限公司《监理企业进区承接业务登记备案证》,且两年内不得重新登记。
检讨人:xuexila
日期:XX年XX月XX日
安全事故自我检讨报告篇2
各分公司、站、厂、处室:
**月**日上午西站下客区内发生一起死亡1人的重大安全生产事故。事故发生后公司会同公安机关对该起事故进行了调查处理,根据公安部门责任认定,我公司负次要责任,现该起事故已基本处理完毕。按照"四不放过"的原则,公司多次召开了事故分析会,从调查的情况看,这起事故固然与****车有直接的关系,但与管理混乱不无关系。主要表现在:车辆进出口处车辆、行人把关不严,车辆、行人随意进入下客区;生产指挥人员没有严格按照操作规程操作;安全生产责任制没有落实到位,极少数职工工作责任心差,工作时不在岗或虽在岗但人浮于事,对事故缺乏预见性。鉴于安全管理工作中存在的诸多问题,并导致了"****"事故的发生,给人民生命和公司财产造成了较大的损害,同时给公司造成了不良的社会影响的事实,为严肃安全生产规
章、制度,保障良好的安全生产秩序,杜绝类似事故的发生,参照《**省交通系统企事业单位安全生产领导责任追究制度》和公司安全管理有关规定,经研究,对这起事故有关责任人作如下处理:
一、公司法人代表总经理对安全工作负全面领导责任,由于疏予督促,在有关会议上作检讨。
二、公司分管安全的副总经理对安全工作负直接领导责任,由于疏予督促、检查,决定给予分管安全副总经理扣发一个月奖金处罚。
三、公司安全处处长具体抓全公司的安全工作,对全司的安全管理工作负综合管理责任,由于疏于督促、检查,决定给予公司安全处处长扣发一个月奖金处罚。
四、****作为安全生产第一责任人,对本单位的安全生产全面负责,由于疏予管理,决定给予****扣发一个月奖金处罚。
五、**分管安全的,对本单位的安全工作负直接领导责任,由于疏予管理,决定给予分管安全的****扣发两个月奖金处罚。
六、扣发****全体职工一个月安全生产奖金。
七、***单位对这起事故的直接责任人(当事人)要尽快拿出处理决定并报总公司备案。
希各单位从这起事故中认真吸取教训,时刻绷紧安全生产这根弦,加强对安全生产的督促、检查,严格按照安全生产规章制度办事,全面落实安全生产责任制,杜绝类似事故的发生,为
全公司的经济建设创造良好的安全环境。
检讨人:xuexila
日期:XX年XX月XX日
安全事故自我检讨报告篇3
"安全无小事"这句警醒我们的话在月4日这天得到了淋
漓尽致的体现。不管是运行人员、检修人员还是基层管理工作者,工作中都必须从全局出发,从细处入手,越是细微的地方,越是应该引起我们的高度重视。俗话说:千里之堤,溃于蚁穴。不能因为"这是小事"而放松警惕,"小事"同样要求我们以认真负责的态度对待,以严谨细致的工作作风处理。只有这样,我们在工作中才能做到万无一失,确保安全。针对月4日的事故,总结得出以下几点心得体会:
1.工作必须严格遵守各项规章制度,按流程办事。
省公司入主明星电力以来,给明星公司带来了新的管理形式和管理理念。但我们部分职工未及时跟进,没有做到清空思想,转变观念,做事仍然存在想当然,不负责任,随意操作。无视安全规程和各项规章制度,这是导致本次事故发生的根源。制度犹如法律,制定出来后就要求我们共同遵守,流程是我们工作的过程,应等同于制度,同样要求我们严格遵守。不按制度执行,不按流程办事,就会出现差错,最终酿成事故。
2.加强自身学习,提高技能水平
为避免安全事故的再次发生,我们必须对.4事故进行分
析总结,吸取教训,总结经验。首先应加强自身对安全规程和各类规章制度的学习,在工作中严格执行各项规章制度的要求,不越雷池半步。如典型的"两票三制"、"六要十二步"。规程及规章制度的学习不能流于形式,不能走马观花;要结合我们工作实际,在学习的同时,组织相互讨论,明确自身工作中容易犯的各项规程规范条款,以便以后的工作加强注意,规范自身的工作作风和工作行为,确保人身和设备安全。其次,我们要加强业务技能的培训学习。.4事故体现出我们自身技能水平差,操作能力弱。我们必须在以后的工作中,加强培训学习的力度。培训要从两方面入手:一是自身综合素质的培训,二是义务技能的培训。自身综合素质的培训更多的是靠我们自己的自觉学习,多读书,了解各类文化知识,提高个人综合涵养;业务技能的培训既需要理论知识的丰富,更需要实际操作技能的锻炼,这两方面都需要我们主动学习。多看、多问、多练是提高我们操作技能的必要手段和方式(但练习必须是在有人监护,保证安全的前提下进行),既要熟悉分公司的接线方式,也必须对系统线路进行必要的了解。只有业务技能提高了,我们才能在处理事故时统筹安排,对故障设备进行关键点检查,及时发现故障根源,对症下药,避免事故扩大化。
3、将安全隐患排查工作长期贯彻执行
结合我自身工作特点,作为安监员,为以后预防各种安全隐患事故发生,一要加强安全教育、宣传和培训,增强全体职工
的安全意识,提高全体职工的安全技能水平,曾强对设备的隐患排查能力;二要加强对人员的隐患排查。经常和各科室领导组织对各岗位人员的安全技能水平进行抽查,并及时向领导报告安全生产形式,采取措施组织整改,检查整改效果,以达到安全生产的目的。对隐患的排查要坚持预防为主,防治结合,早发现,早治理的原则,对未及时整改的,要求说明原因,做好备案,限期整改。从根本上保障人员、设备和财产安全。
4.加强事故演练和故障信息的共享
一是要加强班组对典型事故的学习讨论和演练。演练必须落到实处,不能纸上谈兵,在条件允许的情况下进行必要的实际操作。二是对事故及异常现象信息的分享。各个班组长应加强沟通学习,共享各类资源和信息。事故具有偶然性和必然性的特点,每个班组遇见的事故和设备故障都有不同之处,这就要求我们对各种事故的现象及处理过程进行沟通讨论,以达到信息共享特、共同提高的目的。
5.安全检查不能"简查"和"点到为止"
企业要生产必须保证安全,安全才能促进生产。正如车间的几个大字:效益是立厂之本,安全是效益之源。.4事故的发生,让我对自己的工作重新进行了审视:安全检查不是"简查",安全检查不能"点到为止"。这既是对运行和检修人员的要求,也是对安全人员的要求。运行及检修人员必须根据自己的职责对分管设备管理进行细致全面的检查,不能流于表面,应根据设备的
运行状况,做到"看、闻、听、摸"。安全监察人员同样得对人员违章、设备设施隐患和问题不能"点到为止"和"淡化"。"简查"和"点到为止"会使不少问题被漏掉,埋下隐患,留下一个个定时炸弹,导致事故的发生。
6.扮演好自己的角色
俗话说就是找准自己的位子。各班组、各岗位在平时的工作中都不同程度存在角色不清的现象,班长应该做什么,值班员应该做什么,特别是在事故处理中,更应该加以明确。.4事故出现后,作为分公司的安全监察人员,我也有不可推卸的责任。以前自己常常参加各项实际工作,这导致未尽到监察及监护人员的职责,同样是对自己工作职责的漠视,也是对其他现场工作人员的安全不负责任。以后的工作中,我将严格要求自己,努力扮演好自己的工作角色,尽职尽责的做好安全员的各项工作;学习黑脸包公,以"三铁"反"三违",发现一起教育处理一起,另外加强与班组安全员的沟通,确保日常行为的管理约束,让大家自觉遵守各项安全规章制度,真正做到"告别违章、确保安全",使安全工作收到良好的效果!
.4事故对三星团队的教训是深刻的,难以忘记的,但三星团队是一个团结协作的团队、是一个和谐、有冲劲、互帮互助、共同提高的团队,我们不会因此而沮丧,我们将以严谨求实的工作态度,以满腔的热情和昂扬的斗志走向新的起点,迎接新的辉煌!
检讨人:xuexila
日期:XX年XX月XX日
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篇四：对于县区政府安全生产事故检查报告(检讨)
安全事故部门检讨报告三篇
“安全”是一个永不过时的话题，它是企业的无形资产。
让安全的警钟在我们耳畔常鸣，在我们共同努力，一起建设美 好的明天。下面为您推荐安全事故部门检讨报告三篇。
安全事故部门检讨报告 1 安全第一，为避免事故发生，各级领导、各部门高度重 视，对事故通报进行了层层传达落实，并要求深刻领会，反思 深层次原因，落实安全生产责任制。我在学习了事故通报后， 心里非常震动，进行了深刻的反思。我在想这些事故为什么会 发生呢是人的原因还是制度的原因公司经过这么多年的发展， 各项规章制度及操作规程已非常完善，发生事故的原因主要是 人的原因，是“违章、麻痹、不负责任”的具体体现。
“违章、麻痹、不负责任”充分诠释了事故发生的原因。
“违章”就是不按规章制度，不按操作规程来做事，凭自己的 个人主观意识来做事，久而久之就变成了习惯性违章；“麻 痹”则是进一步违章，未认真分析^p 工作过程中的所有环 节，不认真履行工作流程和规程，总认为自己这么做没什么大 不了，自己是对的，图方便、图省事，从而导致了事故的发 生；“不负责任”就表现在多方面，管理上的不负责任，监督
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上的不负责任，具体工作者的不负责任，即管理不到位、监督 不到位、执行不到位。我们有的人思想麻痹，开小差，放松了 安全意识，就进行了违章作业。这是一种非常不负责任的行 为，是对自己，对同事，对领导，对公司的不负责任，更是对 家人的不负责任。你有没有想过，如果因为你的不负责任，导 致了安全事故发生，会给同事、领导、家人带来多大的伤害， 会给公司的财产带来多大的损失。
深刻的教训告诉我们，除了说什么痛定思痛而外，有可能 还会说什么当前的安全生产形势出现了前所未有的严峻局面。
其实不然，安全工作本身就没有期限性。发生这样的事故，反 映了部分一线员工技能素质欠佳和安全意识淡溥。从事故中我 们可以看到，有些东西不是实测，只是估计。既然是估计这样 可以，但为什么又为何不去估计也许会发生意外呢这就说明了 团队的建议只是形式而不是实质。因为施工的人有那么多，单 凭经验来说，也许他们中有人想到会发生这样的悲剧。但他们 认为自己岗位只管听从做事，不该提出的就不要提。怕提出来 遭到他人反对，甚至于让个别的领导说自己多管闲事，反而对 自己不利。要保证我们的工作万无一失，不要搞专权主义。而 是要多同大家商量、多听取大家的建议。
人多力量大，话多麻烦多。好多工作，都是在你说我驳、 你做我想、他建我听的点滴中得出的经验。不要怕人家话多，
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怕的就是人家不说。既然别人说出有问题，那我们不防按照别 人的观点多想一下该不该要做。宁可多做一天，也不及抢在一 时，这可是我们作为员工做事的唯一标准。要想预防工作中的 危险，没有什么办法，唯一的办法就是按规办事，多法定夺。
总而言之，高科技发展的今天，要想做到事事都安全、样 样有记录是很轻而易己的。但真正要达到做事既安全、过程又 平安的局面，那只有我们在以后的工作中，多听听和采纳他人 的建议。
所以，我们在工作时，一定要牢记安全，坚决与“违章、 麻痹、不负责任”三大安全敌人作斗争，“常怀责任之心，常 行责任之事”做安全生产明白人，认真遵守规章制度，严格执 行操作规程，强化安全监督，不放过任何细节和小事。安全无 小事，用我们认真的责任心来换取持续的安全无事故。
检讨人：
日期：XX 年 XX 月 XX 日 安全事故部门检讨报告 2 青岛 11.22 爆燃事故发生在中石化黄潍输油管线一输油管 道上，上午 10 时许，抢修过程中，管道破裂处起火。事故造 成数十人死亡，一百多人受伤，直接经济损失数十亿元，并给 当地居民留下了极大的心里阴影！ 事故发生后，上至党中央
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国务院，下至每位普通员工，都对该事故作了细致剖析和深刻 反省。
安全防范重于泰山，不是一句空洞的口号，也不是哪一个 人凭空想象出来的，它是惨痛的教训写出来的。一幕幕血的教 训和一例例安全事故向我们警示“违规操作，习惯性违章和麻 痹思想”是安全生产的大敌。任何无视安全规章制度的行为都 有可能导致悲剧的发生，只有将安全工作放在各项工作的首 位，确实做到“时时处处想安全、人人事事讲安全”才能保证 经济效益的提高和企业的兴旺发达。
对石油企业来说，安全就是最大的效益。如果我们在工作 中不严格遵守安全规程，做好安全防护工作，那么一旦发生事 故，第一个受到伤害的必然是我们自己。因此，为了不伤害自 己、不伤害他人和不被他人伤害，我们每个人都应该从我做 起，从点滴做起，绷紧安全这根弦，决不放松对自己的要求， 严格按规程办事，让事故远离我们，真正做到事故苗头不在我 们身上，身旁出现。
安全教育不能一劳永逸，必须经常不断地进行。随着生产 技术进步、生产状况变化，有新的安全知识、技能需要掌握；
经过安全教育已经掌握了的知识、技能，如果不经常使用，会 逐渐淡忘；已经建立起来的对安全工作的浓厚兴趣，随着时间 的推移会逐渐淡漠；在生产任务紧急的情势下，已经树立起来
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的“安全第一”思想可能发生动摇，安全态度会发生变化。从 石油系统发生的有记载的人身伤亡事故和误操作事故可以看 出，因人员违章造成的事故占 88%，因而，要想保证安全生 产，真正做到“预防为主”，对安全生产进行控制，就必须开 展经常性的安全教育。
经常性的安全教育是安全控制的有效 措施。
“安全”是一个永不过时的话题，它是企业的无形资产。
把安全工作作为电力企业的重中之重，体现了对人的生命权的 尊重和对企业生存和发展高度负责精神，只有让安全理念成为 员工的一种自觉的意识和行动时，企业和员工才能实现真正的 长治久安。
我们要结合安全生产正反两方面的经验教训和自己的切身 感受，自己教育自己，使每位员工在工作前都要“回顾”过去 在类似作业中曾发生过哪些安全问题，有什么教训“预想”现 在可能会出现的问题，有什么安全隐患牢固树立一丝不苟按章 作业的紧迫感和责任感。
把安全理念转化为一种行为习惯，还要逐步确立起高度的 安全责任感。当安全生产成为一种习惯，那么事故是可以预防 和避免的。
让安全的警钟在我们耳畔常鸣，在我们共同努力，一起建 设能产业美好的明天。
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检讨人：
日期：XX 年 XX 月 XX 日 安全事故部门检讨报告 3 为进一步推动安全生产工作持续、健康、稳定发展，强化 安全现场管理，为今后的安全工作打下一个坚实的基础，根据 有关文件精神，结合本队实际情况，掘二队于 20XX 年 11 月 9 日，在会议室召开了安全反思会，参加讨论的领导干部、班组 长、员工共计 30 多人。就近年来安全工作中的不足进行了全 方位的交流、探讨，并制定了整改措施，先将活动总结如下：
队长孔德利首先发言：我队曾经发生过重大未遂事故，在 在全公司造成影响极其恶劣，给员工经济上也造成了一定的损 失，充分暴露出了我队管理中存在的问题，一是安全管理上有 漏洞、死角，考核不严、不细；二是规程、措施现场落实不到 位，“三违”现象时有发生；三是职工安全意识差，自主保安 能力不强；四是本安体系在职工心中还没有根深蒂固。认真分 析^p ，主要是员工思想教育不到位，安全意识淡薄，图省 事，违章操作，管理人员现场把关不严，规程措施没有落到实 处。针对这些问题，我们要认真吸取事故教训，讨论制定出今 后的工作方向。
支部书记王喜宁：纵观各煤矿企业，一再发生的事故给我 们敲响警钟，身为煤矿企业工作者，要时刻牢记“安全第一”
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的工作方针。在抓好安全生产工作方面我们动脑子最多、下功 夫最大、长期探索追求的目标。而事实上并没有实现长治久 安，没有把安全生产工作真正做好，我队发生的几起事故可以 说明这一点，搞好安全生产工作并不是只靠那个人，那个部 门，要全员参与从身边做起，从自己做起，遏制 “三违”现 象，牢牢绷紧安全这根弦始，并贯穿于安全管理及生产全过 程。强化安全风险意识，真正实现“不伤害自己，不伤害别 人，不被别人伤害”，只有这样才能确保安全生产。
副队长刘吉华：从近期的出勤情况来看，部分青工思想情 绪不稳定。有近五分之一的青年职工不喜欢目前所从事的工 作，近三成的人对目前的工作表示一般，说明这些青年不安心 本职工作，不满意工作岗位，或是埋怨条件艰苦，待遇偏低， 或是感觉专业不对口，工作没有兴趣，或是嫌工作太累，生活 乏味，没有动力。导致我队有些时候，工作出现被动，零打碎 敲的事故时有发生。
胡新军：夜班是一个比较辛苦的班，打乱了人的作息规 律，极易发生事故。因此，我们在刚开始倒夜班的时候一定要 加大查岗力度，针对一些人一些岗位要进行不间断的检查、让 员工逐渐的适应工作的要求，对一些重点岗位我们要选择一些 责任心，素质过硬的员工担当，确保安全生产 班长李吉祥 说；在今后的工作中时刻按章作业；不三违，干标准活，工作
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前认真做好风险预控的工作，严格执行手指口述安全工作法， 杜绝侥幸心理，带领本班组员工超额完成各项生产任务。
员工刘海旺，作为掘二队一名员工，时刻硼紧安全这根 绳。在做任何工作的时候，我要牢记安全的重要性，首先自己 我不“违章”，严格按章作业，并保证自己身边没有“三违” 的现象发生，工作的时候严格按“手指口术”来操作，为安全 生产奉献出自己的力量。通过大家交流讨论，在员工思想状 态、现场安全和生产管理等方面存在的问题，我们制定了以下 措施：
1、首先把职工教育培训作为搞好安全生产的首要工作， 充分利用“安全学习日”、班前会，组织职工认真学习煤矿 “三大规程”《安全生产法》等法律法规知识，通过学习使每 个职工在思想上由被动接受教育转向主动接受教育，在行动上 由“要我安全”向“我要安全”的转化，激发广大员工的学技 术、比技能的良好氛围。
2、以现场管理为重点，围绕现场抓管理，围绕问题抓整 改，管理重点在现场。队领导班子成员严格执行《三条禁 令》，经常深入工作现场，靠前指挥，查隐患、堵漏洞、反 “三违”及时解决工作现场出现的各类问题，对在工作中违章 操作的职工，经批评教育不改者，立即停下办学习班，直到考 试合格后，方可回到岗位工作。
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3、加强重点薄弱环节的安全、工程质量管理，凡遇工作 面过石门，过地质变化带、巷道贯通，揭露煤层，小上山提 升、放炮警戒等，都安排有工程技术或管理人员现场把关，确 保事故多发环节不出事故。
4、认真执行质量标准化新标准。加强现场质量管理，夯 实标准化基础工作，以工序质量促工程质量，严格要求各生产 班组按质量标准进行作业，作业人员从打眼质量，锚杆角度 等，每一道工序必须符合质量要求，从根本上消灭不合格品。
同时，加大动态下质量标准化达标工作力度，在各生产班组进 行工程质量自检、互检、专人检查工作，验收员对各班组进行 质量验收，第二天在班前会上公开考核，对造成质量问题的责 任人，按责任大小给予经济处罚。
5、在设备管理上，加强对机电、维修人员的管理和考 核，实行挂牌包干责任制，每班对机电设备加强维修保养，超 前预防，做到勤检查、早发现、快处理，使设备达到良好运转 状态，延长了设备使用寿命，保证了工作面的正常生产。
6、在作业现场，管理人员对职工的违章行为和不规范操 作当场予以纠正，并按规程规定进行规范指导；全面有效地提 升作业人员操作技能，增强安全意识和管理意识，人人持证上 岗，自主保安，规范操作，主动排除各种安全隐患和问题，减 少各类安全事故的发生。
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检讨人：
日期：XX 年 XX 月 XX 日
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篇五：对于县区政府安全生产事故检查报告(检讨)
安全事故检讨书范文多篇
安全事故检讨书范文 1 篇 尊敬的领导、同事们: 今天，我怀着愧疚的心态写下了这份检讨书。
月日上午，我在工作场所紧张地制作资料，突然得知排水工 程发生了安全事故，马上被送到医院接受救治，急忙赶到医院时， 工作场所的领导们都在场，得知这次事故中死亡受伤的严重结果， 我深感自责。
发生这次安全事故，我从心底深处感到不安。受伤可以治疗， 但死者的生命无法弥补。我也是孩子的母亲，一想到那个走路的 孩子就睡不着觉，深地感受到了像死者父母那样撕心裂肺的痛苦， 我无言以对。我充分认识到这次事故的教训很深，自己的能量有 限，监督不到。思痛之余，我更加认识到安全的重要性。
造成事故的原因主要是：建设单位掌握的市政工程施工知识 有限，平时工作责任心不强，没有认真坚持安全与技术的交底， 未能及时发现安全隐患；施工单位未制定安全措施，自我保护意 识差，对安全不重视，造成了不该发生的事故。这不仅给当事人 和亲属带来了终身遗憾，也给公司带来了经济损失和不良社会影 响。面对血的教训，任何一句话都显得苍白无力，我虚心接受领 导和同事们的批评和教导。
在今后的工作中，我努力实现以下几点 一、增强责任心，认真工作，学习专业知识，提高自己应对 突发事件的能力。
二、严格按照各规章制度要求实施"；安全第一，以预防为主 "。
三、多分析，多搜索，制定切实可行的安全措施，做好未雨 绸缪，尽量减少安全事故的发生。
安全事故检讨书范文 2 篇 尊敬的警察同志: 因为我主观意识上的错误。
，将我的别克轿车交付给我那还没有驾驶证的朋友去开。严 重地违反了交通安全法规，给正常的车辆及行人交通造成不便， 造成严重的安全隐患。如果万一发生交通意外，后果将是灾难性 的，轻者给车辆和行人造成诸多不便，重则造成严重地人员伤亡 和财产损失。如今被交警同志及时抓到，及时制止，及时教育， 让我每每考虑到这些问题，心里都感到非常的悔恨和难过。我真 的是犯错看，我愧对党和国家的培养，有负于家人朋友的期望。
我承认我是一个四肢健全吗，头脑简单的老实人，我做人做 事都实实在在。这次违规，我扪心自问是我犯了严重的错误。我 也是有几年驾龄的老司机了，各种交通安全法律法规我可以说都 谙熟于胸。
但我今天却做出这样一桩糊涂事，我真巴不得给自己一耳光，
好好抽醒我自己。但事已至此我还是要给交警同志您好好检讨， 我要正视我的态度，我要为自己的行为负责。除交纳罚款之外， 我还应该好好地让身边家人和朋友监督我，以后决不再犯下这样 的错误。
这件事之后， 我要立誓做一个遵守交通规则的正义青年， 要去参与交通安全知识教育，更加深刻的认识交通安全重要性。
严格遵守交通法规，增强交通安全意识，在此非常感受交警同志 此次对我的教诲。
安全事故检讨书范文 3 篇 尊敬的领导：
我是建材厂厂长、法人代表。5 月 4 日早 8 时许，我厂矿山 作业现场山顶发生一起滑坡事故，造成正在山场顶部作业的三名 职工随滑坡一起滑下，不幸遇难。经事故调查组调查取证和现场 勘查，认定为生产责任事故。作为建材厂厂长、法人代表，我个 人负有不可推卸的责任。
一、事故经过和原因 5 月 4 日，上午 7：30 分左右，我厂职工上山场顶部准备清 理 5 月 3 日 17 时爆破形成的浮石。8 时许，先进入距山下 50— 60 米处的作业面进行清险石作业。站在山顶部，向下挥手示意要 进行清理浮石作业，当山下铲车离开采石作业场地 30 余米时， 突然发生山体滑坡，、、随滑坡滚落山下，造成、两名职工当场死 亡，在送往医院途中死亡。事故发生后，我立即赶往现场，一面
安排本厂职工抢救伤者，一面向矿山所在地白清乡工业办、市区 安全生产监督管理部门及上级主管部门报告，并立即封闭了事故 现场。市区安监局领导同志得知情况后，第一时间赶赴现场，成 立了事故调查工作组，指挥事故抢险工作、安抚家属和共同研究 善后处理工作。
经事故调查组现场勘查和技术鉴定，认定此次滑坡事故为生 产责任事故。作为企业负责人，经过深刻反省，造成滑坡事故的 原因有以下几个方面：
1、滑坡源位于我厂西侧山顶部位，薄层状石灰岩体风化严 重，山坡角度超过 60 度以上。事故发生前一天(5 月 3 日)17 时 左右，我厂在该处实施了爆破，外加受当晚雨水侵渗，滑坡源处 岩体处于不稳定状态，这是导致滑坡事故的重要原因。
2、当日早 8 时许，三名遇难职工在滑坡岩体上部站立，并 在作业面处理浮石，触动了本来不稳定的岩体，是导致滑坡事故 的外在诱因。
3、工作中，由于我的原因，造成了企业安全管理方式粗放， 相关安全制度落的不实，操作规程执行不细，督促检查力度不够， 特别是在天气等外界条件发生变化的情况下缺乏应有的警觉，最 终引发了这起安全生产责任事故。给市安全生产工作造成了极其 恶劣的影响，也酿成了人间悲剧，我们既痛失了三名好工友、好 伙伴，也带给遇难者家属莫大的痛苦，对此，我愧疚万分，深深 悔责。
二、认识和教训 面对着无可挽回的生命，我们心情十分沉重。在事故善后处 理的过程中，每当我面对老年丧子、中年丧夫和幼年丧父的痛苦 与悲哀，我就感到心如刀割，无地自容。面对血的教训，我充分 认识到忽视安全生产工作是导致事故的必然结果，安全生产工作 是企业经济工作的生命线，不能有一丝一毫的疏忽、大意、懈怠; 面对痛苦的回忆，我充分认识到规章制度完善、管理严格、责任 落实是防止事故的重要手段;及时排除隐患、制定整改措施是防 止事故的根本方法;加强职工安全生产教育，提高职工安全生产 素质，是防止事故的得力措施;强化企业安全生产工作的组织领 导是防止事故的有力保证。面对惨痛的代价，我充分认识到安全 生产是企业的主题，是企业一切工作的中心，是企业经济工作的 基础，是企业存在发展的前提。安全生产工作任重道远，只有不 断强化安全生产工作，不折不扣地贯彻落实《安全生产法》，不 遗余力地抓实安全生产工作，企业才能远离安全隐患、才能远离 事故、才能保证安全生产。
血的教训犹如当头棒喝，使我猛醒。在我充分认识到安全生 产重要性的同时，举一反三，查找事故教训，我感到：作为矿山 企业必须制定科学而详细的开采计划、开采方案，必须定期对开 采范围、开采方式、采石作业面环境进行安全评估，必须掌握雷、 雨等特殊天气对山体造成的影响;必须及时对山体进行安全检查; 开工前的班前会必须进行安全教育和警示;必须明确工作任务;必
须检查安全生产防护用品、用具;企业必须足额配备专职安全员; 必须明确职责、分工负责、各司其责;工作后的班后总结必须如实 报告作业中存在的问题、难题;企业必须配备专业技术人员，并跟 班作业，随时解决作业中遇到的技术问题;必须教育职工对发现 的安全隐患、技术难题及时报告，坚决杜绝凭作业经验，侥幸心 理擅自处理，企业的安全生产工作必须天天讲、时时讲，讲深讲 透，讲的深入人心。只有树立牢固的安全生产观念，落实安全生 产制度，遵守安全生产法规，及时排除隐患，企业才能够实现安 全生产和经济效益的双丰收。
我知道，任何道歉也不能带回已经逝去的生命，任何忏悔在 血的教训面前也显得格外的无力与苍白。在此，我只能说，我愿 意为过去发生过的一切承担责任，也愿意接受各级组织对我和企 业的批评处理，以此为鉴，远离事故，警示后人!
篇六：对于县区政府安全生产事故检查报告(检讨)
安全事故检讨书（共 10 篇）
安全事故检讨书（共 10 篇） 由作者精心推荐，作者希望对你的学习工作能 带来参考借鉴作用。
第 1 篇：安全事故检讨书 大家好：
本人在 10 月 16 日下午 1：45，在房交会现场，局机关同事叫车外出去办事， 在路上与电动车发生碰撞，造成交通事故。由于在这时候车辆属于单位测量专用 车，此行为违反了公司的有关规定，在此特做个人反省和检讨。
首先，我要向单位领导和同志们道一声：“对不起!”是我辜负了领导和同志 们对我的信任，没有将安全工作放在第一位，给单位和个人都造成了损失和伤害， 在此，我必须向单位领导和同志们作出深刻检讨，必须永远牢记这次教训。我诚 恳接受领导对我的处罚。
对这次事故，我进行了深刻的反思，导致这次事故主要有以下几个方面的原 因：
一是公车乱用，擅自行动。我没有时刻牢记公司的车辆管理制度，自己把握 不住自己的行为，不向领导报告，擅自动车，做出了违规举动。
二是思想麻痹，安全意识差。这种认识使自己产生了麻痹思想，安全制度规 定流于形式，停留在口头上，并没有真正在心中留下深刻的烙印，为自己发生交 通事故埋下了祸根。
三是思想懈怠。这次事故事，对前方电动车出现的左拐现象，没有及时、准 确地作出判断，没有采取妥善、有效的措施，一时疏忽大意终于酿成了大祸。今 后，我将认真吸取这次深刻教训，务必做到以下：
1、自觉学习和遵守交通安全管理法律、法规和政策规定，严格执行单位的车 辆管理规章制度，牢固树立安全第一的思想，将所有隐患都消灭在萌芽状态，尽 最大努力杜绝交通事故的发生。
2、认真学习和钻研业务知识，努力提高自身业务水平，踏踏实实工作，努力 做好本职工作，尽可能弥补自己给单位带来的不良影响和损失。
3、严格要求自己，改掉对自己要求不严格的坏习惯，不在犯类似的错误。
短短的 1 篇检查，虽然不能表述我对自己的谴责。但是，我希望领导能给我 重新改过的机会。
检讨人：XXX 时间：XX 年 X 月 X 日
第 2 篇：安全事故检讨书 大家好：
5 月份，连续发生两起从脚手架上坠落的安全事故，造成 1 人死亡，1 人轻伤， 给企业造成一定的损失和不良影响，给伤亡者家属带来极大的精神伤害，我深感 内疚，在此向大家及伤亡者家属道歉。
在短短一个内连续出现两起类似的事故，说明我在安全基础管理方面出现了 问题，现场安全管理存有漏洞，规章制度的监督执行不到位，责任不到位等;二 是没有从根本上创造好安全的作业环境和安全生产的氛围;三是对员工的安全思 想教育和安全技能教育不够，个别干部“安全第一”的理念只是停留在口头上， 安全措施不落实，标准低，心存侥幸。四是员工的安全意识不高，危险源辨识和 安全自我保护技能差，少数员工违章作业，作业过程精力不集中，作业职责不明 确，没有起到自保互保的作用等。通过反思，我们要接受沉痛的事故教训，转变 安全管理思想观念，从基础管理抓起，一级对一级负责，一级对一级施压，唤起 每位管理者的责任和员工的安全意识，监督各级干部都能认真履行职责，教育每 位员工都不违章，不存侥幸、不怕麻烦、按照标准规范和管理制度实实在在的干 好自己的工作;培训教育员工加强自身安全防范意识，转变安全思想观念，做到 要我安全向我要安全、我懂安全和我会安全的转变。保障安全制度和安全措施的 落实，是管理者保障员工安全的生命线，绝不能心存侥幸靠所谓的经验进行安全 管理。
在今后的工作中，我将认真执行安全管理理念，落实安全直线管理主题责任， 突出安全措施的落实。对违章作业、违反制度的零容忍，做好隐患排查，既要排 查生产环境的不安全状态，更要排查人在思想上的麻痹大意，逐级辨识特殊人员， 从特殊干部和特殊人员上下功夫，抓好双基管理，将安全工作理念真正落实到工
作中去。
检讨人：XXX 时间：XX 年 X 月 X 日
第 3 篇：安全事故检讨书作者后面为你推荐更多安全事故检讨书！ 大家好：
今天坐在这边发言是为了检讨，希望各位同行不要象我一样坐在这个位子上。
我公司 xxxx 项目于 XX 年 4 月 27 日 14 时发生了一起高空坠落事故，死者王 xx 系刚进场 3 天(4 月 25 日进场)的一个浇水养护的杂工。事故经过：
XX 年 4 月 27 日上午泥水班组长李 xx 安排王 xx 在 16-26 层浇水，上午上班 时李 xx 带王 xx 在 24 层浇水，并交待打点的地方不能浇水，然后李 xx 就安排其 它工人的工作。中午吃饭时，泥水班组长李 xx 问王 xx 的弟弟：王 xx 怎么今天 没有下来吃饭。王 xx 的弟弟说：昨天王 xx 给我们讲过，明天中午不跟我们一起 上班，可能是在草坪上去晒裤子。李 xx 下午上班后，李 xx 班安排曾礼周(泥水 班组工人)和王 xx 的弟弟在 16 层敲打空鼓，大约在 2 点左右时，曾礼周听见上 面有人哭喊，曾礼周就赶紧跑到 18 层看见王 xx 的弟媳妇在哭，曾礼周就问怎么 回事，王 xx 的弟媳妇说：电梯井有个人好象是我二哥。曾礼周和王 xx 的弟媳妇、 王 xx 弟弟就往下找，王 xx 的弟媳妇在 12 层看到王 xx 挂在钢管上。王 xx 的弟 弟赶快跑下楼找到李 xx，说：我哥死了。李 xx 赶紧就跑到 12 层，看见王 xx 挂 在架子上，李 xx 叫曾礼周将其扶下架送往中心医院，后经医院抢救无效死亡。
事故原因分析：
1、事故发生后，我司专门成立事故调查小组，经现场勘察推断，王 xx 在 23 层翻越防护栏往电梯井藏水管时不慎坠落，是本次事故发生的直接原因。
2、项目在过程管理中，虽将工作面有交给电梯公司搭设电梯井内的安全防护 架及隔层防护，但未对电梯公司搭设情况进行有效监督，是本次事故发生的另一 重要原因 3、本次事故项目虽然对死者进行了安全教育和安全技术交底，但针对性方面 有所欠缺，也是本次事故发生的另一原因。
事故预防措施：
1、事故发生后，公司按《紧急事务处置预案》成立了事故调查及处理小组， 首先针对本次事故组织全公司的项目经理、安全员及施工员召开安全专题会议， 并针对各项目的具体情况，提出有针对性的预防及整改措施，预防类似事故的发 生。
2、经公司研究决定对事故项目项目部停工整顿 6 天，并针对改建工程的实际 情况，决定撤换项目经理，改组项目部成员，加强项目安全管理力量。
3、公司组织全公司安全员(共 6 人)对事故项目施工现场的三宝、四口、五临 边进行全面的检查，按照三定一落实的措施进行了整改，经验收符合安全要求， 基本上保证正常的安全生产。
检讨人：XXX 时间：XX 年 X 月 X 日
第 4 篇：安全事故检讨书 厂领导并局劳安科：
20xx 年 5 月 12 日晚 11 时 20 分，我厂四车间职工违反操作规程，值班副主 任 XXX 擅离职守，有关人员处置失当，造成一起重大火灾事故，烧毁厂房六间、 原料及其他设备，初步核定直接经济损失达四十七万余元。这是一起严重的责任 事故。尽管事故发生时，不是我当班，不在事故现场，但是，我作为四车间支部 书记兼主任有着不可推卸的责任，教训是深刻的。现检查如下：
一、长期以来，特别是实行班组效益承包以来，我作为车间负责人，对“生 产第一、安全第一”强调不够，车间上下逐步形成了“重效益、轻制度；重生产、 轻安全”的风气，规定每周一次的劳动安全教育抓得不好，有时流于形式。对此， 应由我负领导责任。
二、局和厂里规定，夜间生产必须安排一名车间领导位班。车间对此执行不 严，有的职工也向我反映过这个问题，由于怕影响与其他同志之间的关系，没有 引起我的重视。事故发生的当晚，当班副主任 xxx 因家中来客未能到厂，亦未向 其他主任交班。火灾发生时四车间 3 个班组的二十多名职工中只有一名副班长负 责，因无人指挥，处置失当，致使火势艾延，最终造成重大火灾事故。
篇七：对于县区政府安全生产事故检查报告(检讨)
安全事故检讨书范文 3 篇
安全事故检讨书范文 3 篇 安全事故检讨书范文一：
尊敬的领导、各位同事：
xxxxxxxxxx 在 6 月 6 日发生了严重的人员工伤事故，给我 xxxx 工作敲响了安全管理的警钟!这件事故的发生，给公司正常的生产秩序 造成了严重影响!反思事故，让我深深的感受到在我的安全管理工作上 出现了漏洞，我悔恨交加，愧疚万分!现向领导和各位同事做出深刻检 查：
一、愧对领导的信任 这次事故的发生让我愧疚万分。由于我的工作失职，辜负了领导 的信任。扪心自问，确实是由于我的工作没做到位才造成了本次事故 的发生。对于这次事故，事后我感到非常后怕，自己感到深深地自 责，没有为员工的生命安全负起责任。
带队以来，关于安全问题，每次开队伍座谈会都会反复强调，但 在操作技能方面总认为他们经验丰富，技术过硬，忽视了对这些人员 是否符合岗位要求的现场跟踪和考核，没有及时准确的把握他们的操 作技能水平，有针对性的教育培训不到位;对于安全风险提醒不够，关 注不够，掌握不够。对一些不符合安全规范的行为，总是体谅多，纠 正少，缺乏敢于较真碰硬的狠劲。致使现场安全管理存在很多漏洞， 导致了这次事故的发生。
尽管我知道安全工作的重要性，也明白事故的后果和危害，却没 引起充分的重视。对于带队工作中的安全麻痹大意，流于表面，不能
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及时的发现问题;对于发现的一些似乎无关紧要的不正常情况时，存在 侥幸和姑息的错误思想认识。因此对一些隐患，尤其是细微隐患，没 有以最快的速度在事态恶化前提前做好整改，没有真正将所有事故隐 患消灭在萌芽状态。
面对这次事故的教训，我充分认识到忽视安全工作是导致事故的 必然结果!安全是工作的生命线，不能有一丝一毫的疏忽、大意、懈怠; 面对这次事故的回忆，我充分认识到规章制度完善、管理严格、责任 落实是防止事故的重要手段;及时排除隐患、制定整改措施是防止事故 的根本方法;加强对员工安全教育，提高员工安全意识，是防止事故的 得力措施;面对这次的代价，我充分认识到安全的重要性，这次教训犹 如当头棒，使我猛醒!
这次事故, 我感到很愧疚。对不起领导对我的信任，愧对领导的 关心。我应该深刻地反省，真诚地接受批评。对于这一切我还将进一 步深入总结，深刻反省，工作必须认认真真，一丝而不苟!
二、愧对员工们的期待 作为带队负责人，我是抓安全生产工作的决定因素,我的作用发挥 如何,直接关系到队伍的安全稳定。员工们听从我的指挥，是对我的绝 对信任和绝对支持，我和他们的关系，既是领导者与被领导者的关 系，更多的是兄弟般的情谊。可就是在这种绝对信任和满怀期待的情 况下，出现了这次事故。深纠这次事故的根本原因，说到底是我的思 想认识不够。
近期，，没有把安全工作放在同等重要的位置去对待。忽视了对 常态化安全工作的把控，抓安全工作不扎实、工作重心出现偏差。正 因为我对安全认识上的不到位，对所暴露出的隐患和问题不能及时发
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现并解决，导致一些隐患未得到彻底消除和有效预防。现场上的一些 隐患问题都没有查看出来，没有及时去整改。我没能做好安全工作， 辜负了领导和员工的信任，我向领导和员工道歉。
三、整改措施及方法 经过深刻反思，针对存在的问题，我将从思想、管理和作风三个 方面采取措施，强化整改：
一是提高自身的思想认识，强化安全教育。坚持亲自上手主动抓 落实，按照公司的要求，全面推进业务技能培训、应急演练等安全教 育，及时对施工现现场中影响安全的突出问题进行分析，并进行解 决。引领员工把安全教育融入到日常的思想中，落实在工作岗位上。
同时，从提高现场员工的素质着眼，利用理论学习等时机，对员工们 进行针对性、系统性培训，首先要将 安全就是生命 的根本理念真正 让大家共知、共享，要使我们每个员工牢固树立 安全第一 的意识， 做到时刻如履薄冰、时刻如临深渊。还要真正将我们公司的安全文化 理念渗透到每一名员工的思想、意识、行为上;真正做到本质安全，不 能麻痹大意凭侥幸。
总之，我们今后的工作再不能出事故，也出不起事故，我们要改 变传统思维，做到安全工作精细求细。事故残酷，一旦发生就不可原 谅、不可挽回。我们要在强化安全意识教育上做到：
预测、预知、预警、预报、预防 。二是抓好 举一反三 反思活 动。要把安全反思活动作为一项经常性工作来抓，从硬件、软件上对 日常安全工作的认识、管理、工作作风等方面存在的 问题进行反思。
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1.在工作中牢固树立 带着问题去现场、分析问题在现场 的意 识，着力提高自身解决问题在现场的能力。
在工作中要坚持从严管理，严格按章办事，提高工作标准和质 量，着力解决 现场考核不力 的问题。
3.要实施技术攻关、问题攻关，对总结、反思中查出来的问题进 行整理，定期进行复查，督促检查整改效果，及时消除安全隐患，确 保安全工作。
4.要真正认识到安全管理的严肃性、严厉性，认识到安全工作一 票否决、否决一切的极端重要性。只有切实反思了才会真正重视起 来，才会将安全真正放到生命至上的高度去研究、去管理、去落实， 去全面履职履责。
三是转变工作作风。把转变作风，提高能力，强化责任作为重 点，不断加强自身作风建设。
1.要时刻保持 居安思危、心系安全 的意识，深入现场，把工作 重心放在一线管理上，把精力放在施工现场的发现问题、研究问题、 解决问题上。
切实做好各种隐患的排查，防患于未然。要把无事当有事，要有 细之又细、慎之又慎 的心，采取细致、全面的方法、手段，对发现的 问题 零容忍 ，及时解决、彻底解决。
3.力戒好人主义，不走形式，随时对现场的实际情况作深入的分 析，找出工作中的短板，制定出解决问题的办法和预防问题的措施， 踏踏实实地把工作做好。
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4.牢固树立 严是爱、松是害 的安全思想观念，安全事关公司 发 展兴衰、人命关天 的头等大事，出了事、事故绝不隐瞒，必须及时、 客观、负责任地果断处理，对事不对人， 处理一人、教育大家 。
我深知，任何检讨也代替不了发生事故，给受伤员工带来的巨大 疼痛和身心痛苦，给公司带来的重大损失;任何忏悔在事故教训面前都 显得格外的无力与苍白。在此，我真诚接受公司对我的严肃批评和处 罚，愿意以我为反面教材，以此为鉴，远离事故，警示他人!
篇八：对于县区政府安全生产事故检查报告(检讨)
安全事故检讨书(精选多篇)
安全事故检讨书 大家好：
今天坐在这边是为了检讨，希望各位同行不要象我一样坐在这个 位子上。
我公司 xxxx 项目于 xx 年 4 月 27 日 14 时发生了一起高空坠落事 故，死者王 xx 系刚进场 3 天（4 月 25 日进场）的一个浇水养护的杂 工。
事故经过：
xx 年 4 月 27 日上午泥水班组长李 xx 安排王 xx 在 16-26 层浇水， 上午上班时李 xx 带王 xx 在 24 层浇水，并交待打点的地方不能浇水， 然后李 xx 就安排其它工人的工作。中午吃饭时，泥水班组长李 xx 问 王 xx 的弟弟：“王 xx 怎么今天没有下来吃饭。”王 xx 的弟弟说：
“昨天王 xx 给我们讲过，明天中午不跟我们一起上班，可能是在草 坪上去晒裤子。”李 xx 下午上班后，李 xx 班安排曾礼周（泥水班组 工人）和王 xx 的弟弟在 16 层敲打空鼓，大约在 2 点左右时，曾礼周 听见上面有人哭喊，曾礼周就赶紧跑到 18 层看见王 xx 的弟媳妇在哭， 曾礼周就问怎么回事，王 xx 的弟媳妇说：“电梯井有个人好象是我 二哥。”曾礼周和王 xx 的弟媳妇、王 xx 弟弟就往下找，王 xx 的弟 媳妇在 12 层看到王 xx 挂在钢管上。王 xx 的弟弟赶快跑下楼找到李 xx，说：“我哥死了。”李 xx 赶紧就跑到 12 层，看见王 xx 挂在架
子上，李 xx 叫曾礼周将其扶下架送往中心医院，后经医院抢救无效 死亡。
事故原因分析：
1、事故发生后，我司专门成(本文 )立事故调查小组，经现场勘 察推断，王 xx 在 23 层翻越防护栏往电梯井藏水管时不慎坠落，是本 次事故发生的直接原因。
2、项目在过程管理中，虽将工作面有交给电梯公司搭设电梯井内 的安全防护架及隔层防护，但未对电梯公司搭设情况进行有效监督， 是本次事故发生的另一重要原因 3、本次事故项目虽然对死者进行了安全和安全技术交底，但针对 性方面有所欠缺，也是本次事故发生的另一原因。
事故预防措施：
1、事故发生后，公司按《紧急事务处置预案》成立了事故调查及 处理小组，首先针对本次事故组织全公司的项目经理、安全员及施工 员召开安全专题会议，并针对各项目的具体情况，提出有针对性的预 防及整改措施，预防类似事故的发生。
2、经公司研究决定对事故项目项目部停工整顿 6 天，并针对改建 工程的实际情况，决定撤换项目经理，改组项目部成员，加强项目安 全管理力量。
3、公司组织全公司安全员（共 6 人）对事故项目施工现场的“三 宝、四口、五临边”进行全面的检查，按照“三定一落实”的措施进 行了整改，经验收符合安全要求，基本上保证正常的。
4、事故项目项目部对所有的工人再次进行了有针对性的安全教育， 并针对各工种的实际情况进行了详细的安全技术交底。
5、对以往安全管理进行必要和客观的分析，检讨过去，寻找缺口， 在事故原因分析对策会上，决定在进行 iso9002：94 版换版的同时， 开展职业与安全管理体系认证，以新的安全管理理念以适应现代企业 管理的需要，确实保证类似的安全事故不再发生。
事故责任分析：
1、据初步推断，死者违章操作自 23 楼翻越电梯井防护栏杆将水 管藏至电梯井内，导致事故的发生，是本次事故发生的主要原因，应 承担本事故的主要责任。
2、项目在过程管理中，虽将工作面有交给电梯公司搭设电梯井内 的安全防护架及隔层防护，但未对电梯公司搭设情况进行有效监督， 是本次事故发生的另一重要原因，项目负主要管理责任。
事故责任人的处理：
依据企业《安全管理制度》中责任制的有关规定，对本次事故的 责任人处理如下：
1、事故项目项目施工员陈 xx 同志对本次事故负直接责任，给予 行政记大过处分，停职反醒一个月，处罚 xx 元（每月从工资中扣除 500 元，连续扣四个月）。
2、事故项目项目安全员李 xx 同志对本次事故负监督检查不力的 责任，给予行政记大过处分，处罚 1500 元（每月从工资中扣除 750 元，连续扣两个月）。
3、事故项目项目经理杨 xx 同志对本次事故负直接领导责任，给 予行政记大过处分，撤销其项目经理任职资格，在一年内不得再任项 目经理，给予 5000 元经济处罚（按月从工资中扣 800 元，扣完为止）。
4、事故项目技术负责人张 xx 同志对本次事故负安全技术责任， 给予行政记过处分，处罚 1000 元（按月从工资中扣 400 元，扣完为 止）。
5、公司分管安全王 xx 同志负总的安全领导责任，给予通报批评 的处分，处罚 1000 元（按月从工资中扣 400 元，扣完为止）。
反思的几个问题：
1、如何加强工人的安全教育，提高工人的安全防范意识是搞好安 全工作的一个重要保证，现在的工人不是以往的学徒工，而是提起裤 腿就是师傅了，有的连基本的素质都达不到，也许很多人会说，你企 业应该培训呀，是的，但是建筑行业工人流动的无序在目前是个不争 的事实，一个企业的力量是有限的，虽然说建委这几年通过加强劳务 管理，也办了不少上岗证，但因缺乏统一的协调，安全教育只是一笔 带过，起不到实际的效果，因此如何统一规划建筑工人的安全上岗问 题，是我们应该锲需解决的一个问题。
2、作为建工公司在工伤事故中应当承担什么责任？按市场经济体 制来分析，建工公司作为独立法人单位，他应当为其所获得的利益承 当必要的风险，按管理层和操作层相分离的原则，施工企业将一定的 业务承包给建工公司后，建工公司必须为其承接的业务的质量、安全、 进度负责，也许，有人要说，他才收取 3—6%的劳务管理费用，他有
能力承担这个风险吗？我认为，这不是症结之所在，而在于如何来定 位建工公司，他应当承当什么责任，至于赔偿的问题，我想，可以引 入风险管理，用保险的意识规避可能预期的损失。不然，如果在座的 都可以去开一家无任何风险的公司，我想大家肯定都会去开。
3、工人违章操作应当承当什么责任？我国是一个遵从大陆法系的 国家，工伤赔偿原则按无过错原则进行赔偿。
4、安全管理体制问题，在目前的环境之下，以往的安全管理手段 和管理体系是否适合目前的需要。
篇九：对于县区政府安全生产事故检查报告(检讨)
安全事故部门检讨报告
安全无小事，用我们认真的责任心来换取持续的安全无事 故。那么你知道安全事故部门检讨报告怎么写的吗?下面是小编 为你整理的安全事故部门检讨报告，希望对你有用!
安全事故部门检讨报告篇 1
为进一步推动安全生产工作持续、健康、稳定发展，强化安 全现场管理，为今后的安全工作打下一个坚实的基础，根据有关 文件精神，结合本队实际情况，掘二队于 20XX 年 11 月 9 日，在 会议室召开了安全反思会，参加讨论的领导干部、班组长、员工 共计 30 多人。就近年来安全工作中的不足进行了全方位的交流、 探讨，并制定了整改措施，先将活动总结如下：
队长孔德利首先发言：我队曾经发生过重大未遂事故，在在 全公司造成影响极其恶劣，给员工经济上也造成了一定的损失， 充分暴露出了我队管理中存在的问题，一是安全管理上有漏洞、 死角，考核不严、不细;二是规程、措施现场落实不到位，“三违” 现象时有发生;三是职工安全意识差，自主保安能力不强;四是本 安体系在职工心中还没有根深蒂固。认真分析，主要是员工思想 教育不到位，安全意识淡薄，图省事，违章操作，管理人员现场
把关不严，规程措施没有落到实处。针对这些问题，我们要认真 吸取事故教训，讨论制定出今后的工作方向。
支部书记王喜宁：纵观各煤矿企业，一再发生的事故给我们 敲响警钟，身为煤矿企业工作者，要时刻牢记“安全第一”的工作 方针。在抓好安全生产工作方面我们动脑子最多、下功夫最大、 长期探索追求的目标。而事实上并没有实现长治久安，没有把安 全生产工作真正做好，我队发生的几起事故可以说明这一点，搞 好安全生产工作并不是只靠那个人，那个部门，要全员参与从身 边做起，从自己做起，遏制 “三违”现象，牢牢绷紧安全这根弦 始，并贯穿于安全管理及生产全过程。强化安全风险意识，真正 实现“不伤害自己，不伤害别人，不被别人伤害”，只有这样才能 确保安全生产。
副队长刘吉华：从近期的出勤情况来看，部分青工思想情绪 不稳定。有近五分之一的青年职工不喜欢目前所从事的工作，近 三成的人对目前的工作表示一般，说明这些青年不安心本职工 作，不满意工作岗位，或是埋怨条件艰苦，待遇偏低，或是感觉 专业不对口，工作没有兴趣，或是嫌工作太累，生活乏味，没有 动力。导致我队有些时候，工作出现被动，零打碎敲的事故时有 发生。
胡新军：夜班是一个比较辛苦的班，打乱了人的作息规律， 极易发生事故。因此，我们在刚开始倒夜班的时候一定要加大查
岗力度，针对一些人一些岗位要进行不间断的检查、让员工逐渐 的适应工作的要求,对一些重点岗位我们要选择一些责任心,素质 过硬的员工担当，确保安全生产 班长李吉祥说;在今后的工作中 时刻按章作业;不三违，干标准活，工作前认真做好风险预控的 工作，严格执行手指口述安全工作法，杜绝侥幸心理，带领本班 组员工超额完成各项生产任务。
员工刘海旺，作为掘二队一名员工，时刻硼紧安全这根绳。
在做任何工作的时候，我要牢记安全的重要性，首先自己我不“违 章”，严格按章作业，并保证自己身边没有“三违”的现象发生， 工作的时候严格按“手指口术”来操作，为安全生产奉献出自己的 力量。通过大家交流讨论，在员工思想状态、现场安全和生产管 理等方面存在的问题，我们制定了以下措施：
1、首先把职工教育培训作为搞好安全生产的首要工作，充 分利用“安全学习日”、班前会，组织职工认真学习煤矿“三大规 程”《安全生产法》等法律法规知识，通过学习使每个职工在思 想上由被动接受教育转向主动接受教育，在行动上由“要我安全” 向“我要安全”的转化，激发广大员工的学技术、比技能的良好氛 围。
2、以现场管理为重点，围绕现场抓管理，围绕问题抓整改， 管理重点在现场。队领导班子成员严格执行《三条禁令》，经常 深入工作现场，靠前指挥，查隐患、堵漏洞、反“三违”及时解决
工作现场出现的各类问题，对在工作中违章操作的职工，经批评 教育不改者，立即停下办学习班，直到考试合格后，方可回到岗 位工作。
3、加强重点薄弱环节的安全、工程质量管理，凡遇工作面 过石门，过地质变化带、巷道贯通，揭露煤层，小上山提升、放 炮警戒等，都安排有工程技术或管理人员现场把关，确保事故多 发环节不出事故。
4、认真执行质量标准化新标准。加强现场质量管理，夯实 标准化基础工作，以工序质量促工程质量，严格要求各生产班组 按质量标准进行作业，作业人员从打眼质量，锚杆角度等，每一 道工序必须符合质量要求，从根本上消灭不合格品。同时，加大 动态下质量标准化达标工作力度，在各生产班组进行工程质量自 检、互检、专人检查工作，验收员对各班组进行质量验收，第二 天在班前会上公开考核，对造成质量问题的责任人，按责任大小 给予经济处罚。
5、在设备管理上，加强对机电、维修人员的管理和考核， 实行挂牌包干责任制，每班对机电设备加强维修保养，超前预防， 做到勤检查、早发现、快处理，使设备达到良好运转状态，延长 了设备使用寿命，保证了工作面的正常生产。
6、在作业现场，管理人员对职工的违章行为和不规范操作 当场予以纠正，并按规程规定进行规范指导;全面有效地提升作
业人员操作技能，增强安全意识和管理意识，人人持证上岗，自 主保安，规范操作，主动排除各种安全隐患和问题，减少各类安 全事故的发生。
检讨人：xuexila
日期：XX 年 XX 月 XX 日
安全事故部门检讨报告篇 2
安全第一，为避免事故发生，各级领导、各部门高度重视， 对事故通报进行了层层传达落实，并要求深刻领会，反思深层次 原因，落实安全生产责任制。我在学习了事故通报后，心里非常 震动，进行了深刻的反思。我在想这些事故为什么会发生呢?是 人的原因还是制度的原因?公司经过这么多年的发展，各项规章 制度及操作规程已非常完善，发生事故的原因主要是人的原因， 是“违章、麻痹、不负责任”的具体体现。
“违章、麻痹、不负责任”充分诠释了事故发生的原因。“违 章”就是不按规章制度，不按操作规程来做事，凭自己的个人主 观意识来做事，久而久之就变成了习惯性违章;“麻痹”则是进一步 违章，未认真分析工作过程中的所有环节，不认真履行工作流程 和规程，总认为自己这么做没什么大不了，自己是对的，图方便、 图省事，从而导致了事故的发生;“不负责任”就表现在多方面，管 理上的不负责任，监督上的不负责任，具体工作者的不负责任，